各處（室）、系（部），法醫司法鑒定所，動(dòng)物實(shí)驗中心：

為進(jìn)一步規范我校公開(kāi)招聘人員面試工作，建立公平、公正的選人用人機制，根據《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘面試工作實(shí)施細則》，學(xué)校擬組建一支高素質(zhì)的公開(kāi)招聘人員面試考官隊伍，現將有關(guān)事項通知如下：

一、推薦條件

（一）基本條件

1.遵紀守法，嚴守工作秘密；

2.政治立場(chǎng)堅定，熱心教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德；

3.具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，有良好個(gè)人修養，公道正派，身心健康；

4.具備相應的專(zhuān)業(yè)知識或人事人才測評知識，比較精通面試方式及具體測評程序、內容、技巧，有較為豐富的選人、用人經(jīng)驗；

5.了解事業(yè)單位公開(kāi)招聘制度和相關(guān)政策；

6.具有一定的面試工作經(jīng)驗，具有較強的分析概括能力、判斷能力與言語(yǔ)表達能力；

7.熟練掌握面試方法，熟悉面試各環(huán)節工作，能夠對考生作出客觀(guān)公正的評價(jià)。

（二）資格條件（符合條件之一即可）

1.擔任副處級以上（含）領(lǐng)導職務(wù)，或部門(mén)工作負責人；

2.聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)十級崗位5年以上（含）的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員；

3.教研室主任;

4.博士研究生。

二、推薦方法及程序

（一）個(gè)人申請或部門(mén)推薦。符合申報條件的人員經(jīng)個(gè)人申請或所在部門(mén)推薦，填寫(xiě)《遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘人員面試考官申請表》（附件1）一式兩份。人數不作限制，若無(wú)符合條件人選可不推薦。

（二）推薦人選由各部門(mén)進(jìn)行資格初審，審核后填寫(xiě)《遵義醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校公開(kāi)招聘擬申報面試考官匯總表》（附件2），于10月12日前將附件紙質(zhì)版報組織人事處413辦公室進(jìn)行資格復審，附件電子版請以部門(mén)為單位以“部門(mén)名稱(chēng)+招聘專(zhuān)家庫推薦人選”命名，打包通過(guò)OA致信發(fā)送至組織人事處林立處，聯(lián)系電話(huà)：28776262。

（三）學(xué)校黨委審定。組織人事處根據申報情況，統籌考慮申請人的條件、業(yè)績(jì)、年齡等綜合因素，形成建議名單報學(xué)校黨委確定100人為面試考官成員。

三、專(zhuān)家庫管理

（一）專(zhuān)家名單一經(jīng)確定，由學(xué)校發(fā)文公告。

（二）學(xué)校將組織面試考官進(jìn)行集中培訓。

（三）面試考官實(shí)行聘期管理，聘期原則上為三年。專(zhuān)家庫中未涉及的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域，需要專(zhuān)家時(shí)，可以及時(shí)增補，對嚴重違規違紀的將注銷(xiāo)專(zhuān)家資格。

（四）學(xué)校根據每次公開(kāi)招聘的專(zhuān)業(yè)情況，在專(zhuān)家庫中按比例隨機抽取面試考官，對兩次（含）以上抽中但以各種理由不愿承擔面試工作的，取消專(zhuān)家資格。